Analisis Pengaruh Penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban, Komitmen Organisasi, Kompetensi Dan Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Pada PT Jaya Abadi Engineering (JAE)
DOI:
https://doi.org/10.62504/7z1y5z23Keywords:
Akuntansi Pertanggungjawaban, Komitmen Organisasi, Kinerja ManajerialAbstract
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban, Komitmen Organisasi, Kompetensi dan Partisipasi Anggaran terhadap Kinerja Manajerial Pada PT Jaya Abadi Engineering (JAE). Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Kuesioner menggunakan Skala Likert dan sampel untuk penelitian ini adalah 30 manajer, kepala bidang/kepala divisi dan karyawan di PT Jaya Abadi Engineering (JAE) dengan diatas 3 tahun pengalaman kerja didalamnya. Alat analisis yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis dengan software perhitungan SPSS 26. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban berpengaruh terhadap Kinerja Manajerial dan Komitmen Organisasi, Kompetensi, Partisipasi Anggaran tidak berpengaruh terhadap Kinerja Manajerial. Penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban, Komitmen Organisasi, Kompetensi dan Partisipasi Anggaran secara simultan berpengaruh terhadap Kinerja Manajerial pada PT Jaya Abadi Engineering (JAE).
Downloads
References
Adrian, N., & Muharam, H. 2011. Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Peringkat Obligasi Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia. Doctoral dissertation, Universitas Diponegoro
Amani, F., & Halmawati, H. 2022. Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Manajerial pada Perhotelan di Kota Padang. Jurnal Eksplorasi Akuntansi. Volume. 4. Nomor. 2.
Anggadini, S. D., Wulansari, L., & Damayanti, S. 2021. The Influence of Budget Participation and Organizational Commitment to the Performance of Regional Government Apparatus. International Journal of Management Science and Information Technology, Volume. 1 Nomor. 2.
Apriyandi. 2011. Pengaruh Informasi Asimetri terhadap Hubungan antara Anggaran Partisipatif dan Budgetary Slack pada Pemerintahan Kabupaten Wejo Makassar. Simposium Nasional Akuntansi VI. Jurnal Akuntansi. Volume 1. Nomor 1.
Cahyani, K. N., & Damayanthi, I. G. A. E. 2019. Pengaruh Penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban, Kompetensi dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial. E-Jurnal Akuntansi. Volume 28. Nomor. 1.
Chotimah, C., Sulistyo, S., & Mustikowati, R. 2016. Analisis Penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban Sebagai Alat Ukur Kinerja Manajerial Pada KSU Dhanadyaksa Jatim Tahun 2012-2014. Jurnal Riset Mahasiswa Akuntansi Unikama. Volume. 4. Nomor. 1.
Edy, Sutrisno. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Penerbit: Jakarta, Kencana
Ghozali, Imam. 2007. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Ghozali, Imam. 2011. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Ghozali, Imam. 2018. Aplikasi analisis multivariate dengan program IBM SPSS 25. Semarang. Badan Penerbit Universitas Diponegoro
Habibie, M. 2020. Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Ekonomi Bisnis Manajemen Prima. Volume. 2. Nomor 1.
Hanafi, Mamduh M. 2015. Manajemen Keuangan. Cetakan Kedelapan. Yogyakarta: BPFE-Yogyakarta
Hansen dan Mowen. 2005. Management Accounting buku 2 edisi ke 7. Jakarta: Salemba Empat.
Hansen dan Mowen. 2013. Akuntansi Manajemen. Jakarta: Salemba Empat.
Hutapea, P., & Thoha, N. 2008. Kompetensi plus. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama.
Jatmiko, B., Laras, T., & Rohmawati, A. 2020. Budgetary participation, organizational commitment, and performance of local government apparatuses. Journal of Asian Finance, Economics and Business. Volume 7. Nomor 7.
Lennon, N. J. 2019. Responsibility Accounting, Managerial Action and ‘a Counter-ability’: Relating the Physical and Virtual Spaces of Decision-making. Scandinavian Journal of Management. Volume 35. Nomor 3.
Lestari, Ni Kadek Rika, dan I Gede Suparta Wisadha. 2015.Pengaruh Partisipasi Penganggaran Pada Senjangan Anggaran Dengan Group Cohesiveness Sebagai Variabel Pemoderasi. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana. 13(2): 418–28
Mahoney, T. A., Jerdee, T. H., & Carroll, S. J. 1963. Development of managerial performance: A research approach: South. Western Publishing. Co. Oxford England.
Mangkunegara, A., & Prabu, A. 2005. Evaluasi Kinerja SDM. Bandung: PT. Refika Aditama.
Mardiasmo. 2009. Akuntabilitas Sektor Publik. Yogyakarta: Andi
Mudhani, H. L. A. 2018. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kebijakan Desentralisasi, Dan Disiplin Kerja, Terhadap Kinerja Manajerial Pada Skpd Di Kabupaten Lombok Timur Tahun 2018. Jmm Unram - Master of Management Journal. Volume 7. Nomor 2.
Mulyadi. 1993. Sistem Akuntansi Edisi ke-3. Yogyakarta : Bagian Penerbitan Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi YKPN.
Mulyadi, S. 2001. Sistem Akuntansi Edisi ke-3. Jakarta: Salemba Empat.
Mulyadi. 2007. Akuntansi Biaya Edisi Ke-5. Yogyakarta : UPP STIM YKPN
Mulyadi. 2008. Sistem Akuntansi Edisi Ke-4. Jakarta: Salemba Empat.
Moheri, Yoyon. 2015. Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial. Semarang: Universitas Islam Sultan Agung. Semarang.
Pratama, R. 2013. Pengaruh Partisipasi Anggaran dengan Komitmen Organisasi dan Motivasi Sebagai Moderasi (Studi Empiris pada SKPD Kota Padang). Jurnal Akuntansi. Volume 1. Nomor 1.
Pratiwi, W., & Kartika, A. A. 2019. Pengaruh Akuntansi Pertanggungjawaban, Komitmen Organisasi, dan Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Wahana. Volume 22. Nomor 1.
Priyono, D. 2016. Metodologi Penelitian Kuantitatif (Nomor 1). Sidoarjo: Zifatama Publishing.
Prof. Dr. Sugiyono. 2018. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&B. Bandung : Alfabeta.
Rahmawati, D., & Abidin, K. 2022. Pengaruh Kompetensi, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial Pada PT. Sukses Bahari Logistic Surabaya. Bussman Journal : Indonesian Journal of Business and Management. Volume 2. Nomor 2.
Ratnasari Sri, Langgeng. 2019. Human Capital MSDM. Palembang: CV. Penerbit Qiara Media.
Riyanto, & Setiawati, Y. H. 2019. Pengaruh Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Manajerial Rumah Sakit Islam Jakarta. Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan dan Bisnis Syariah. Volume 1. Nomor 1.
Robbins, Stephen P. 2008. Essential of Organizational Behavior. Jakarta: Salemba Empat.
Robbins, Stephen P dan Timothy A. Judge. 2015. Perilaku Organisasi. Jakarta: Salemba Empat.
Rustamadji, & Omar, C. M. Z. B. C. 2019. The effect of strategic management and organizational commitment on employees work achievement. Management Science Letters. Volume 9. Nomor 3.
Sari, M., Siswati, T., Suparto, A. A., Ambarsari, I. F., Azizah, N., Safitri, W., & Hasanah, N. 2022. Metodologi penelitian. Global Eksekutif Teknologi.
Sudarmanto, SIP, Msi. 2009. Kinerja dan Pengembangan Kompetensi SDM. Yogyakarta: Pustaka Pelajar.
Simanullang, F., & Simanullang, S. 2022. Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Akuntansi Pertanggungjawaban Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Pendidikan dan Kewirausahaan. Volume 10. Nomor 2.
Sugiyono. 2018. Metode Penelitian Kuantitatif. Bandung: Alfabeta
Sumariyani, N. M. R., & Kurniawan, P. S. 2020. Pengaruh Akuntansi Pertanggungjawaban, Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Hotel Berbintang. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika. Volume 10. Nomor 2.
Suprihati, Jannah, N. F., & Subarkah, J. 2023. Analisa Pengaruh Partisipasi Anggaran, Akuntansi Pertanggungjawaban Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial Pada Sekolah Di Kecamatan Baki Kabupaten Sukoharjo. Jurnal Akuntansi dan Pajak. Volume 23. Nomor 2.
Suryani, Mulyadi, & Febrina, R. 2021. Kompetensi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial PT. Pulau Sambu Group. Jurnal Akuntansi dan Keuangan. Volume 10. Nomor 2.
Tahar, A., & Sofyani, H. 2020. Budgetary Participation, Compensation, and Performance of Local Government Working Unit: The Intervening Role of Organizational Commitment. Journal of Accounting and Investment. Volume 21. Nomor 1.
Wulandari, D. E., & Riharjo, I. B. 2016. Pengaruh Penganggaran Partisipatif terhadap Kinerja Manajerial dengan Komitmen Organisasi dan Gaya Kepemimpinan. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi (JIRA). Volume 5. Nomor 4.
Wibowo. 2011. Manajemen Kinerja. Jakarta: Rajawali Pers
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2023 Seskiana Eka Pangestuti, Maria Th. Heni Widyarti, Alvianita Gunawan Putri (Author)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
